NTT LABORATORIES

募集要項(博士向け)Requirements

博士の方以外の募集については、2018年3月以降に改めてご案内いたします。
※既卒の方は、下記連絡先メールアドレスまでお問い合わせください。

募集職種 研究開発職
※事務職・共通職の採用は、実施しておりません。
応募資格 2019年3月までに大学院博士後期課程を修了見込み もしくは修了済みの方
※博士前期課程・学士の方に関しましては、2018年3月以降にあらためてお知らせいたします。
募集学科 全学部・全学科
※研究開発職のみを募集しているため理系が中心ですが、文系からも採用しており、全学部・全学科が採用対象です。
勤務地 本社
研究開発センタ(武蔵野、横須賀、厚木、筑波)
NTT京阪奈ビル、品川
勤務時間 フレックスタイム制または裁量労働制
※フレックスタイム制 : コアタイム10:00~15:00 標準労働時間 7.5時間/日
※裁量労働制 : みなし労働時間 7.5時間/日
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季・年末年始休暇、有給年次休暇(年間20日)、特別(結婚・出産等)休暇、ライフプラン休暇 等
休職制度 育児休職、介護休職 等
独身寮、社宅有り
労働組合 有り
健康管理 定期健康診断、成人病診断、人間ドック、健康相談 等
福利厚生 ライフスタイルに合わせて福利厚生メニューを選択可能なカフェテリアプランを採用。宿泊施設利用、アミューズメント施設利用を始め、健康増進や財産形成、育児・介護、住宅関係などの多彩なジャンルにわたりメニューを用意。
研修・キャリアアップ制度 新入社員研修、OJTによる研究開発スキルの習得(研究テーマ企画等)、スキルアップ研修、海外研修(大学・研究機関派遣)、NTTグループ企業との交流、国内/海外MOT研修、自己啓発支援制度(専門知識・マネジメント・語学等)等
初任給 博士了:27万6,320円(2017年度実績)
昇給 年1回(2月)
賞与 年2回(6月・12月)
諸手当 通勤手当、残業手当、扶養手当、住宅手当 等
加入保険 等 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
応募方法 当社採用HP(http://www.ntt.co.jp/saiyo/)よりプレエントリー
連絡先 日本電信電話株式会社
研究企画部門 人材戦略担当
〒180-8585 東京都武蔵野市緑町3-9-11
メールアドレス saiyo@lab.ntt.co.jp
※お問い合わせはメールでお願いいたします
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